公司第二期“青干班”第二次培训顺利完成

6月7日至9日，公司第二期“青年干部管理培训班”（以下简称“青干班”）开展了第二次培训活动。公司总经理王汉军出席了此次培训。本次培训由课程学习、管理实践研讨、学习作业交流与企业参访交流四个环节组成。

在课程学习环节，第一课由清华大学经济管理学院教授进行了《市场竞争与企业博弈》培训，授课老师以案例分析和游戏互动的方式，围绕对企业在竞争市场上面临的三种情况、企业博弈模型与竞争策略、博弈中的合作与非合作等内容进行了深入浅出的阐述和讲解。第二课由中国人民大学商学院教授进行了《整合营销与全员营销》培训，授课老师用诙谐幽默的语言结合市场案例及自身思考从市场营销的概念、顾客满意与全员营销、市场营销的新变化、消费者市场与生产者市场、差异化营销与品牌定位、公关与市场培育等几个方面进行讲解，强调整合营销和全员营销的重要性。

在管理实践研讨环节，在人力资源部的组织下，学员们利用课后时间以“促进提升市场服务能力和生产运行效率的人力资源调配”为主题展开了长达近5个小时热烈的讨论和积极的分享交流。

在学习作业交流环节，首先由学员代表张辉对上一期管理实践的研讨交流和课后总结进行了回顾和汇报，随后各位学员针对上一次课程主题下的作业进行了交流分享，王汉军院长认真听取了学员们的作业分享，并进行了整体点评。

在企业参访交流环节，学员们前往华为公司进行了参观交流，并先后参观了华为公司自主研发的高科技产品展示厅、华为数据中心、华为工作园区以及华为大学。

此次培训期间，学员们还在深圳分院的周到安排下，参观了分院的办公环境，听取了深圳分院院长白雪梅对于分院的发展介绍，体验了分院的员工食堂，加深了对于分院业务的了解和沟通交流。